die schriftliche Bewerbung

Der erste Eindruck entscheidet oft, ob Sie zu einem persönlichen Gespräch eingeladen werden. Und diesen ersten Eindruck erwirken Sie mit Ihren Bewerbungsunterlagen. Daher ist es wichtig zu wissen, was bei einer schriftlichen Bewerbung beachtet werden muss, was dazu gehört und wie Sie zum Beispiel mit einem geschickten Anschreiben Interesse beim Arbeitgeber wecken können.

Eine schriftliche Bewerbung besteht aus:

Anschreiben
Deckblatt (ggf. mit Foto)
Lebenslauf (mit Foto, falls Sie kein Deckblatt haben)
evtl. dritte Seite
Anlagen (Zeugnisse, je nach Beruf auch Arbeitsproben)